红寺堡法院首次招聘聘用制书记员

通讯员：张登彦

为切实做好首次招聘聘用制书记员相关工作，红寺堡区法院按照自治区法院系统检察院系统2017年首次统一招聘聘用制书记员相关要求，现聘任制书记员的招录工作已经圆满结束。
    为做好聘任制书记员招录工作，红寺堡法院三个“到位”确保公平公正选拨优秀人才。一是谋划到位，保证合理有序，招录前期，红寺堡法院积极向上级法院汇报该院书记员的实际情况，就资格审查、监考、面试等招考环节进行了深入细致的讨论，为招录工作的顺利开展提供了有力的保证。二是培训到位，提高思想认识。红寺堡法院对聘用制书记员进行了考试前集中培训和教育，安排了对书记员工作职责、行为规范、司法礼仪、庭审记录、卷宗装订等实务内容的培训，切实提高聘任制书记员队伍专业素质和业务水平。三是组织到位，确保顺利开展。院领导高度重视此次招聘工作，专门抽调人员带队考试，科学合理布置面试考场，邀请组织、人社、上级法院担任考官，整个过程接受监察部门监督，成绩当场公示，实现了考生成绩“透明化”，确保考试的公平性和公正性。